Actuación preventiva para seguir mejorando en condiciones de trabajo y clima laboral.
Como parte de nuestro compromiso con la seguridad, la salud y el bienestar de las personas que formamos parte de la empresa, queremos informaros de que a lo largo de este año vamos a realizar una evaluación de riesgos psicosociales. Se trata de una actuación preventiva que consideramos clave para seguir mejorando nuestras condiciones de trabajo y el clima laboral.
La evaluación de riesgos psicosociales nos permite identificar aquellos aspectos relacionados con la organización del trabajo, las cargas y ritmos, la comunicación, el liderazgo o las relaciones laborales que pueden influir en nuestro bienestar. Gestionar adecuadamente estos factores ayuda a prevenir situaciones de estrés, mejora la satisfacción en el trabajo y contribuye a crear entornos de trabajo más saludables.
Tres Fases
Este proceso se llevará a cabo en tres fases.
FASE 1. Encuesta voluntaria.
En primer lugar, se realizará una encuesta dirigida a todas las personas trabajadoras que deseen participar de forma voluntaria, en la que se recogerá información relacionada con los distintos factores psicosociales que pueden afectar en el día a día del trabajo.
FASE 2. Análisis de resultados.
A continuación, se procederá al análisis de los resultados, con el objetivo de identificar posibles áreas de mejora y valorar la necesidad de implantar medidas preventivas.
Finalmente, se desarrollará una fase de comunicación, en la que se informará tanto a los Comités de Seguridad y Salud como al conjunto de la plantilla sobre el desarrollo del proceso y sus conclusiones.
FASE 3. Informes.
Compartiremos de forma clara y transparente los resultados globales de la evaluación y, en su caso, las medidas de mejora que se propongan, con el objetivo de seguir avanzando juntos hacia un entorno de trabajo más seguro y saludable.
Liderar, trabajar y aprender para mejorar la seguridad y salud, el medio ambiente y la calidad.
La seguridad y salud de las personas el respeto al medio ambiente y la calidad del servicio, son una parte esencial en la gestión de KAEFER, no estaríamos en el negocio si no estuviésemos comprometidos al máximo con la integración de estos tres pilares en las tareas que realizamos día a día.